ITC GROUP / Tin tức xuất khẩu lao động / Thông tin về 5 thay đổi MỚI NHẤT về chương trình điều dưỡng Nhật Bản 2019

Thông tin về 5 thay đổi MỚI NHẤT về chương trình điều dưỡng Nhật Bản 2019

Chương trình điều dưỡng Nhật Bản luôn dành được sự quan tâm lớn từ phía lao động Việt. Đặc biệt năm nay, Nhật Bản đang thiếu hụt trầm trọng nguồn nhân lực ngành này nên đây chắc chắn sẽ là cơ hội lớn cho điều dưỡng Việt. Dưới đây chúng tôi xin được chia sẻ 5 thay đổi MỚI NHẤT về chương trình điều dưỡng Nhật Bản 2019.

Cập nhật 5 thay đổi MỚI NHẤT về chương trình điều dưỡng Nhật Bản 2019
Điều dưỡng Nhật Bản 2019 có điều gì khác?

1. Năm 2019, Nhật Bản dự tuyển 10.000 điều dưỡng viên sang Nhật làm việc 

Tính đến thời điểm hiện tại, cả nước đã có 673 hộ lý, điều dưỡng viên đi xuất khẩu lao động điều dưỡng Nhật Bản thành công. Trong những năm tiếp theo, con số này sẽ còn tiếp tục gia tăng.

Bởi Chính phủ Nhật Bản lên kế hoạch, từ nay đến năm 2020, dự sẽ tuyển 10.000 điều dưỡng viên, hộ lý đi Nhật Bản làm điều dưỡng ở Nhật Bản. Đây thực sự là cơ hội tốt dành cho những lao động Việt Nam tốt nghiệp trung cấp/cao đẳng/đại học chuyên ngành điều dưỡng có mong muốn đi sang Nhật làm việc.

2. Mở rộng đơn vị tuyển điều dưỡng sang Nhật làm việc
Cập nhật 5 thay đổi MỚI NHẤT về chương trình điều dưỡng Nhật Bản 2019Chính phủ mở rộng đơn vị tuyển điều dưỡng sang Nhật 

Trước đây, chương trình tuyển điều dưỡng đi Nhật chỉ có Cục quản lý lao động ngoài nước được phép tuyển chọn và đào tạo các ứng viên hộ lý, điều dưỡng đi Nhật làm việc. Tuy nhiên, từ 01/11/2017, Chính phủ Nhật Bản cho phép các doanh nghiệp xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín tại Việt Nam cũng được phép tuyển điều dưỡng hộ lý đi Nhật Bản.

Sự thay đổi lớn này đã mở ra nhiều cơ hội việc làm cho những lao động tốt nghiệp chuyên ngành điều dưỡng hoặc các ngành y học. Tuy nhiên, người lao động cần phải tìm hiểu thật kỹ đơn vị phái cử trước khi đăng ký tham gia nhằm tránh gặp những rủi ro không đáng có.

3. Điều kiện đi xuất khẩu lao động sang Nhật Bản bớt khắt khe hơn

Cập nhật 5 thay đổi MỚI NHẤT về chương trình điều dưỡng Nhật Bản 2019
Điều kiện đi XKLĐ Nhật Bản 2019 dễ dàng hơn 

So với năm 2019, điều kiện đi Nhật Bản làm điều dưỡng có phần khắt khe hơn. Tất cả những ứng viên muốn đăng ký tham gia chương trình xuất khẩu điều dưỡng sang Nhật Bản đều phải đáp ứng các yêu cầu dưới đây:

 Tốt nghiệp trung cấp/cao đẳng/đại học chuyên ngành điều dưỡng

  Độ tuổi tham gia chưa quá 35 tuổi

  Tham gia được khóa đào tạo tiếng Nhật. Kết thúc khóa học phải đạt được chứng chỉ tiếng Nhật N4 trở lên.

  Không mắc 1 trong 13 nhóm bệnh không đủ tiêu chuẩn đi Nhật Bản làm điều dưỡng.

  Chưa từng xin Visa vào Nhật Bản làm việc

 Chưa từng mắc các tiền án tiền sự hoặc vi phạm pháp luật tại Việt Nam.

4. Lương điều dưỡng tại Nhật Bản năm 2019 là bao nhiêu ?
Cập nhật 5 thay đổi MỚI NHẤT về chương trình điều dưỡng Nhật Bản 2019Mức lương điều dưỡng Nhật Bản 2019

Mức thu nhập của điều dưỡng viên, hộ lý Việt Nam làm việc tại Nhật Bản khoảng 15-17 man tiền Nhật (tương đương khoảng 30-34 triệu đồng/tháng). Lưu ý, tùy từng tỉnh và vị trí công việc, bằng cấp sẽ có mức lương khác nhau.

Ví dụ: mức lương cơ bản ở Tokyo – Nhật Bản là 958 yên/giờ. Còn ở Fukuoka là 789 yên/giờ. Thay vào đó, chi phí sinh hoạt ở Tokyo đắt hơn so với tỉnh Fukuoka.

Riêng đối với điều dưỡng viên, hộ lý được cấp Chứng chỉ hành nghề điều dưỡng quốc gia thì có mức thu nhập lên tới 50-60 triệu/tháng.  Ngoài ra còn có cơ hội làm việc dài hạn tại Nhật với nhiều chế độ đãi ngộ hấp dẫn.

5. Thời gian làm công việc điều dưỡng ở Nhật Bản

So với những năm trước, thời gian làm việc của điều dưỡng viên Nhật Bản không có sự thay đổi nhiều. Thời gian làm việc là 8 tiếng/ngày và không vượt quá 40 tiếng/tuần. Ngoài được nghỉ thứ 7, chủ nhật, người lao động còn có 15 ngày nghỉ quốc gia.

Trên đây là 5 thay đổi mới nhất về chương trình điều dưỡng Nhật Bản 2019. Mong rằng bài viết đã cung cấp các thông tin hữu ích đến các bạn.

Chúc các bạn thành công!

 

Bình luận & nhận xét

Chúng tôi trân trọng mọi ý kiến, phản hồi và chia sẻ từ bạn!